Overbelægning og stress bekymrer politikerne
SF er klar til at sætte skatten op for at sikre bæredygtigheden på hospitalerne.
Økonomien er en udfordring.
Det fastslår politikere på tværs af partiskel i det rådgivende hospitalsudvalg i Region Midtjylland. For ud over fastlagte effektiviseringskrav på godt 2 pct. om året er Region Midtjylland blevet pålagt at spare 8 pct. på det samlede driftsbudget på Aarhus Universitetshospital (AUH) som en del af prisen for, at regionen har fået lov til at opføre Det Nye Universitetshospital (DNU) til 6,4 mia. kr. i Skejby.
»Men buen er spændt for hårdt. Det skal ikke være sådan, at de ansatte må gå på kompromis med deres faglige skøn. Det gør de i dag på grund af tidspresset og det omfattende krav til dokumentation af deres arbejde. Det går ud over patientsikkerheden. Tal og statistikker tæller mere end mennesket. Tiden er kommet til, at vi skal sætte skatten op, så velfærden og bæredygtigheden kan blive bygget op igen,« mener Susanne Buch Nielsen (SF), næstformand i hospitalsudvalget.
På AUH er overbelægning og et stresset arbejdsmiljø hverdag på flere afdelinger. Alexander Aagaard, medlem af det rådgivende udvalg på hospitalsområdet for Venstre, mener, at udviklingen er bekymrende. Både i forhold til overbelægninger og arbejdsmiljø.
Det går ud over patientsikkerheden. Det er tal og statistikker, der tæller mere end mennesket.Susanne Buch Nielsen (SF), næstformand i det rådgivende udvalg for hospitalsområdet, Region Midtjylland
»Vi er nødt til at have forståelse for, at selv de dygtigste ikke kan trylle, men der skal findes løsninger. Tingene må ikke skride, selv om vi er i en lang byggefase. Vi må se på, om der er arbejdsgange, som kan undværes, eventuelt i en periode.« siger Alexander Aagaard.
Ikke mere personale
På mandag skal medlemmerne af hospitalsudvalget mødes. Og her er arbejdsmiljøet på regionens hospitaler bl.a. på dagsordenen. Formanden for udvalget, Anders Kühnau (S), understreger, at regionen ikke kan hjælpe med flere penge til mere personale. Godt nok er der i finanslovsforslaget afsat penge til flere ansatte på de medicinske afdelinger, men det forslår ikke til meget, erkender Anders Kühnau.
»Vi bliver nødt til at forbedre samarbejdet mellem de forskellige hospitalsafdelinger og regionshospitalerne. Der kan formentlig overføres flere basispatienter til andre hospitaler, men det handler også om, at der sikres et bedre arbejdsflow på de enkelte afdelinger. Det kan eksempelvis være at fordele patienterne mellem sengeafsnit og akutafsnit bedre,« siger Anders Kühnau.