21 Røde Kors-ansatte har forladt organisationen pga. sexkøb

»Denne opførsel er forræderi mod de mennesker og samfund, som vi er der for at tjene,« siger generaldirektøren for Internationalt Røde Kors, Yves Daccord.

Artiklens øverste billede
Internationalt Røde Kors lægger kortene på bordet efter flere sager om seksuelle krænkelser fra ansatte i nødhjælpsorganisationer. Arkivfoto: Lotfallah Daher/AP

Det er tid til selvransagelse hos visse nødhjælpsorganisationer.

Hos den britiske Oxfam er det kommet frem, at ansatte har købt prostituerede og begået seksuelle krænkelser i forbindelse med nødhjælpsarbejdet efter jordskælvet i Haiti i 2010. Og efterfølgende har man modtaget 26 nye anklager om seksuelle krænkelser begået af Oxfams ansatte.

Dertil kommer, at børnehjælpsorganisationen Plan International har bekræftet seks tilfælde af seksuelt misbrug og udnyttelse af børn begået i 2016 og 2017. I samme periode har der været ni tilfælde af seksuel chikane og upassende seksuel opførsel fra Plan-ansatte mod voksne.

Nu har man også kigget sine sagsakter igennem i Internationalt Røde Kors, og de viser, at 21 ansatte i løbet af de seneste tre år har forladt organisationen pga. »upassende seksuel opførsel.«

Det skriver generaldirektøren, Yves Daccord, på organisationens hjemmeside.

De 21 ansatte blev enten bortvist for at have betalt for seksuelle ydelser eller sagde op som følge af en intern undersøgelse. To yderligere ansatte fik ikke deres kontrakt fornyet pga. mistanke om seksuelt upassende opførsel.  

Generaldirektøren i Internationalt Røde Kors , Yves Daccord. Arkivfoto: Salvatore Di Nolfi/AP

»Jeg er dybt bedrøvet over at rapportere om disse tal. Denne opførsel er forræderi mod de mennesker og samfund, som vi er der for at tjene. Det strider imod menneskelig værdighed og vi burde have været mer opmærksomme på at forhindre det,«udtaler Yves Daccord.

Siden 2006 har det ikke været tilladt for organisationens mere end 17.000 ansatte at købe seksuelle ydelser, og Yves Daccord lover, at enhver, som forbryder sig mod organisationens adfærdskodeks vil blive holdt ansvarlig.

»Det er så vigtigt, at den tavshed, som har omgærdet dette emne, er blevet brudt.«

Mere som dette

Andre læser

Mest læste

Mest læste Finans

Giv adgang til en ven

Hver måned kan du give adgang til 5 låste artikler.
Du har givet 0 ud af 0 låste artikler.

Giv artiklen via:

Modtageren kan frit læse artiklen uden at logge ind.

Du kan ikke give flere artikler

Næste kalendermåned kan du give adgang til 5 nye artikler.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke gives videre grundet en teknisk fejl.

Ingen internetforbindelse

Artiklen kunne ikke gives videre grundet manglende internetforbindelse.

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du give adgang til 5 låste artikler om måneden.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Denne funktion kræver Digital+

Med et abonnement kan du lave din egen læseliste og læse artiklerne, når det passer dig.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke tilføjes til læselisten, grundet en teknisk fejl.

Forsøg igen senere.

Del artiklen
Relevant for andre?
Del artiklen på sociale medier.

Du kan ikke logge ind

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, men vi har sørget for, at du har adgang til alt vores indhold, imens vi arbejder på sagen. Forsøg at logge ind igen senere. Vi beklager ulejligheden.

Du kan ikke logge ud

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, og derfor kan vi ikke logge dig ud. Forsøg igen senere. Vi beklager ulejligheden.