Er der en kernevelfærd i det offentlige?
Dette er et debatindlæg: Indlægget er udtryk for skribentens holdning. Alle holdninger, som kan udtrykkes inden for straffelovens og presseetikkens rammer, er velkomne, og du kan også sende os din mening her.
Regeringen har med aftalen om økonomien i kommunerne påbegyndt arbejdet med at skære i den offentlige sektor. Efter kommunerne kommer staten, der står til at skulle spare 2 pct. om året. Regeringen kalder besparelserne et omprioriteringsbidrag, der senere kan bruges på skattelettelser og ekstra midler til prioriterede velfærdsområder, også kaldet ”kernevelfærden”.
Det rejser spørgsmålet: Er der en kernevelfærd?
Vores svar er nej. Velfærd kan ikke gøres op i enkelte prioriterede områder som sundhed, ældre og tryghed.
Det er den samlede pakke af offentlig service, der gør Danmark til et af de rigeste og bedste lande at leve i. Offentlig service er andet end sundhed, ældre og tryghed. Det er den korrekte og smidige administration, den professionelle skatteinddrivelse, kvalitative tilsynssystemer, effektive og vedligeholdte transportsystemer og meget mere.
Vi ender alt for ofte i en diskussion af velfærdsopgaver over for administration og bureaukrati. Og regeringen er i gang med at gøre det igen.
I et velfærdssamfund er det et både og – der er brug for mennesker, der har den direkte borgerkontakt, men der er i lige så høj grad brug for at få løst de mange øvrige opgaver, der gør Danmark til et velfærdssamfund med en høj offentlig service til gavn for borgere og virksomheder.
I OAO repræsenterer vi godt 200.000 offentligt ansatte. Vi ved, at vores medlemmer er glade for og stolte af deres arbejde. De har i en lang årrække været igennem den ene nedskæring efter den anden og har medvirket til at finde nye og effektive løsninger.
I OAO har vi taget aktivt del i arbejdet med moderniseringen af den offentlige sektor gennem aftalen om en tillidsreform. Et arbejde, vi gerne fortsætter med den nye regering.
Men det kræver, at den offentlige sektors opgaver ikke deles op i A- og B-opgaver.