• For abonnenter

Ekspert: Tiden er inde til, at virksomhederne filer på kravene til nye medarbejdere

I mange brancher mangler den rette arbejdskraft nu i så høj grad, at virksomhederne opfordres til at gå på kompromis med deres ønsker til, hvad nye ansatte kan.

Artiklens øverste billede
I det første kvartal af 2022 forventer fabrikschef Anja Winther Sørensen, at Swedish Match i Silkeborg skal rekruttere 10 nye medarbejdere i overensstemmelse med virksomhedens allerede planlagte udvidelsesplaner. Her ses hun i produktionen, hvor der fremstilles røgfri tobaksprodukter. Foto: Joachim Ladefoged

»Der er fuldt hus på arbejdskraftmanglen lige nu.«

Sådan lyder vurderingen fra Morten Ballisager, direktør i konsulenthuset Ballisager og ekspert i rekruttering. Han opfordrer virksomhederne til at gå på kompromis med deres drømmekrav til kandidater.

»De skal spørge sig selv, hvilke af deres normale krav de vil

Mere som dette

Andre læser

Mest læste

Mest læste Finans

Del artiklen

Giv adgang til en ven

Hver måned kan du give adgang til 5 låste artikler.
Du har givet 0 ud af 0 låste artikler.

Giv artiklen via:

Modtageren kan frit læse artiklen uden at logge ind.

Du kan ikke give flere artikler

Næste kalendermåned kan du give adgang til 5 nye artikler.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke gives videre grundet en teknisk fejl.

Ingen internetforbindelse

Artiklen kunne ikke gives videre grundet manglende internetforbindelse.

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du give adgang til 5 låste artikler om måneden.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du lave din egen læseliste og læse artiklerne, når det passer dig.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke tilføjes til læstelisten, grundet en teknisk fejl.

Forsøg igen senere.