Afhængigheden af højtlønnede, kloge hoveder fra udlandet vokser
Ny analyse viser, hvordan Danmarks allerstørste virksomheder i stigende grad henter deres nøglemedarbejdere i udlandet.
Det er efterhånden slået fast med syvtommersøm, hvor afhængige f.eks. servicefagene og de små og mellemstore virksomheder i de vestjyske kommuner er blevet af den udenlandske arbejdskraft.
Her redder udlændingene hele landsbyer fra en deroute, mens de lokale virksomheder har økonomisk gavn af at rekruttere medarbejdere fra f.eks. Østeuropa direkte til produktionen.
Nu viser en analyse, hvordan også en helt anden elitær del af Danmark i højere og højere grad baserer sig på, at der kommer højt kvalificerede udlændinge hertil.