Dette er en blog: Jyllands-Posten har flere end 25 bloggere tilknyttet jp.dk/blogs. Det er eksterne debattører og politikere, som skriver i egen ret. Blogholdet er meget bredt sammensat, og holdningerne spænder vidt.

Efteruddannelse

Der er mange på det fag- og ufaglærte arbejdsmarked, der gerne vil efteruddanne sig. Men vil vi have et arbejdsmarked, hvor det er let at hyre og fyre? Et arbejdsmarked, hvor vi altid skal være klar til at rykke os? Så må vi også indrette efteruddannelserne derefter.

Min ven Michael Thorning havde for få dage siden et indlæg i Politiken. Michael er ufaglært lagerarbejder i det sønderjyske. Hans indlæg handlede, kort sagt, om det at være ufaglært og gerne ville tage efteruddannelse, eller uddanne sig fra ufaglært til faglært. Michael rammer lige ned i et kæmpestort problem, som man ser på det fag- og ufaglærte arbejdsmarked. Jeg kan sagtens genkende Michaels billede af et arbejdsmarked, der er i konstant udvikling. En udvikling, man gerne vil bidrage til og have kompetencer til at imødekomme. Men rammerne for at tage efteruddannelse er, pænt sagt, ikke optimale.

På byggeriets overenskomster har vi krav på to ugers efteruddannelse om året. Vel at mærke efter tre måneders ansættelse. Men den fond, der skal betale uddannelsen, dækker kun helt eller delvist de udgifter, der er forbundet med efteruddannelse. Det kan i sig selv være svært at forklare en produktionsvirksomhed, at de skal undvære nogle medarbejdere i to uger. Skal de så samtidig have pungen frem også, ja så kan du være helt sikker på, at de stejler. I mange produktionsvirksomheder kan der hyres og fyres hurtigt. Det gør, at virksomhederne er ekstremt omstillingsparate. Jeg er lige startet på en ny plads, og regner ikke med at være der meget længere end til jul. Så hurtigt går det. Men det gør også, at uddannelse af medarbejdere oftere ses som en udgift frem for en investering.

Men en ting er, at arbejdsgiverne stejler når de bliver præsenteret for regningen. Men skal du til at forklare folk med over 20 års erfaring, at de måske må nøjes med en delvis lønkompensation, når de tager noget efteruddannelse ... Ja, så er det dem der stejler. Ofte støder jeg på kollegaer, der gerne vil efteruddannes. Bare ikke lige mens deres nuværende opgave er i gang. Uden penge, ja så gør det ondt.

Men er det i virkeligheden også rimeligt? Er det rimeligt, at folk som min ven Michael måske må gå ned i indtægt, når han skal efteruddannes? Jeg har flere kollegaer, der er gået mere eller mindre direkte fra folkeskolen og direkte ud i forskellige ufaglærte jobs. De har påtaget sig et stort ansvar tidligt. Et ansvar, som mange af os andre tager stort tilløb til at påtage os. Vi er nødt til at kigge på muligheden for at tilbyde fuld løn under efteruddannelse. Jeg taler ikke om at tage en HF på fuld løn. Jeg taler om fagrelevant efteruddannelse. Hvis vi mener det med efteruddannelse seriøst, må der ikke være et sekunds tvivl om, at folk der har arbejdet længe, bliver fuldt kompenseret, når de efteruddanner sig.

Følg
Jyllands-Posten
Velkommen til debatten
  • Jyllands-Posten ønsker en konstruktiv og god debattone blandt vores læsere uanset uenigheder. Overtrædelse af vores debatregler kan føre til udelukkelse.
  • Anmeldelser af grove kommentarer kan ske til blog@jp.dk eller ved at ”markere som spam”.
Profil
Louis Jacobsen (f. 1985) er uddannet murersvend i 2006. Han sidder i bestyrelsen for Murersvendenes Brancheklub i København og i bestyrelsen for 3F Bygge-, Jord- og Miljøarbejdernes fagforening. Arbejder til daglig på forskellige byggepladser i København og omegn. Louis Jacobsen elsker sit fag og ønsker, at flere tager uddannelser inden for byggeriet. Har i en årrække været aktiv i kampen mod socialdumping.
Seneste blogs
Af Morten Uhrskov Jensen
23.02.18, 17:07
Og derfor er den eneste løsning et omfattende program for hjemsendelser af langt størstedelen. Læs mere
Af Mikael Jalving
23.02.18, 12:31
Sandhed er kun sandhed, når den bliver prøvet, trænet og praktiseret på skrift og i tale i mødet med fejltagelser og lyse indfald. Læs mere
Af Søren Nielsen
23.02.18, 12:00
Ministre skal ikke bedømmes på mængden af lovgivning, som de producerer. Læs mere
Af Rune Toftegaard Selsing
22.02.18, 20:50
Der er lidt for meget frit valg. Lidt for meget, ’du skal gøre, hvad du synes, er rigtigt for dig selv.’ For meget individ. For meget liberalisme. Læs mere
Af Christina Egelund
22.02.18, 17:15
Indvandrere og efterkommere af ikke vestlig baggrund koster statskassen 36 milliarder kroner. Årligt! Læs mere
Af Louis Jacobsen
22.02.18, 14:56
På en dag hvor Danmark udses til, i 2050, at sætte Europa rekord i seneste pensionsalder, skal vi huske dem, der ikke når så langt. I dag kan det være mig, der klemmer armen af i en lift på arbejdet. I morgen kan det være dig, der får en stressrelateret nedsmeltning og bliver uarbejdsdygtig. Læs mere
Af Holger K Nielsen
21.02.18, 14:46
Partierne i blå blok er ikke enige om ret meget, men én ting synes at kunne samle dem: Danmarks Radio skal rundbarberes. Læs mere
Af Eva Kjer Hansen
21.02.18, 12:03
Når man vælger at bosætte sig i Danmark, har man en pligt til at lære sproget og stå til rådighed for arbejdsmarkedet. De, der ikke gør, svigter dem selv, deres børn og samfundet. Læs mere
Af Jens-Kristian Lütken
21.02.18, 11:58
Åbne grænser, tolerance og frihed er privilegier, som vi skal passe på. Læs mere

Jyllands-Posten anvender cookies til at huske dine indstillinger, statistik og målrette annoncer. Når du fortsætter med at bruge websitet, accepterer du samtidig brugen af cookies. Læs mere om vores brug her